半岛体育 [1] 作為一家全球性跨國企業,在一百多個國家和地區開展經營活動,所面對的業務環境因每個國家和地區的文化、習俗及法律制度差異而時常改變。因此,公司非常重視推行《行為準則》,要求公司的領導者、管理者乃至所有員工 [2]作為公司的代表在與政府機關、供應商、消費者、競爭企業以及公司運營所在社區的交往接洽中遵循《行為準則》的指導。《行為準則》並不是為了樹立新的行為規則,而是為了正式明確公司認同並習慣的行事原則。公司及所有員工必須始終致力於加強並推行適用於己身的《行為準則》實踐。
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[1] 本《行為準則》中的「半岛体育」或「公司」指代半岛体育集團及其直接或間接持有的所有子公司。
[2] 本《行為準則》中的「員工」一詞指半岛体育的所有員工,包括公司的管理者以及各類服務提供商(管理服務、諮詢服務等)。